Nutze die Chance, Deine fachliche Kompetenz zu stärken, mehr Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft Deines Unternehmens aktiv mitzugestalten.

Wir freuen uns darauf, Dich auf diesem Weg zu begleiten!

Der Zertifikatsstudiengang wird in Zusammenarbeit mit der Kolping Hochschule angeboten. Die Kooperation zwischen der Kolping Hochschule und der Kolping Akademie Würzburg vereint neueste wissenschaftliche Standards mit praktischer Anwendung und Best-Practice-Ansätzen.

Lehrinhalte
Erlangen Sie Handlungskompetenz in 8 Modulen:
Modul 1: Lern- und Arbeitsmethodik (40 UE)
Modul 2: BWL und Rechnungswesen (100 UE)
Modul 3: Personalmanagement, Arbeitsrecht und Kommunikation (100UE)
Modul 4: Wirtschaftsrecht und VWL (100 UE)
Modul 5: Organisationsentwicklung (60 UE)
Modul 6: Unternehmensführung und Innovation (60 UE)
Modul 7: Marketing und Vertrieb (60 UE)
Modul 8: Logistik und Produktion (60 UE)
(Die Gesamtzahl der Unterrichtseinheiten (UE) pro Modul teilt sich auf in Selbstlerneinheiten sowie virtueller Unterricht und Workshops in Präsenz)

Lernort / Unterlagen
Die Präsenzveranstaltungen finden immer in der zentral gelegenen Kolping Akademie in Würzburg statt – Dein moderner Lernort mit persönlicher Atmosphäre.
Für virtuellen Unterricht und den Zugang zu digitalen Lernmaterialien nutzt Du ganz bequem den Kolping Campus und profitierst von flexiblen und vielfältigen Lernmöglichkeiten.
Greife flexibel online auf Deine Lernmaterialien zu und erhalte zusätzlich ein gedrucktes Skript bzw. umfassende Lehrgangsunterlagen, die Dich optimal beim Lernen unterstützen.
Unsere Lehrgangsmaterialien werden in Zusammenarbeit mit der Kolping Hochschule erstellt und von erfahrenen Expertinnen und Experten ergänzt. Die Inhalte werden regelmäßig aktualisiert und garantieren Dir praxisnahes Wissen auf dem neuesten Stand.

Dozierende
Unsere Dozentinnen und Dozenten bringen langjährige Führungs- und Praxiserfahrung aus Wirtschaft und Erwachsenenbildung direkt in Deinen Zertifikatsstudiengang ein - eine Ausbildung, die Theorie und Praxis optimal verbindet.

Prüfungswesen
Prüfungsleistungen im Überblick:
Die schriftliche Open Book-Klausur M2 BWL und Rechnungswesen und M8 Logistik und Produktion findet zentral im online Format statt.
Das innovative Planspiel zu den Modulen 3 bis 7 wird während des laufenden Lehrgangs eingeführt und im Team vorbereitet. Eine schriftliche Ausarbeitung des Konzeptes und erfolgreiche virtuelle Präsentation der Gruppenergebnisse schließen das Planspiel ab.
Wir setzen auf authentische Prüfungsformate, die Deine praktischen Fähigkeiten und Dein echtes Verständnis des Materials bewerten. Du erwirbst dabei ECTS-Punkte, die Du für ein weiterführendes Studium an einer Hochschule anrechnen lassen kannst.

Abschluss und berufliche Einsatzmöglichkeiten
Egal, ob Du bereits in Deinem Berufsalltag mit betriebswirtschaftlichen Themen in Berührung kommst, Dich für einen Umstieg interessierst oder Dir aktuelles Managementwissen mit hohem Praxisbezug aneignen möchtest – unser Zertifikatsstudiengang eröffnet Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Der Zertifikatsstudiengang orientiert sich hinsichtlich der Lernziele und Inhalte an den Bachelorstudiengängen der Kolping Hochschule auf Niveau DQR-Stufe 6. Der absolvierte Workflow sowie die erreichten Leistungspunkte nach dem European Credit Transfer and Accumulation System (ECTS) werden in Deinem Zertifikat ausgewiesen.

Wichtige Hinweise
Anmeldeschluss: 01.04.2026
Regulär finden Termine Donnerstags (17:30-20:45 Uhr) und Samstags (09:00-16:30 Uhr) statt.
Es werden ausschließlich die bundeseinheitlichen gesetzlichen Feiertage berücksichtigt.
Der Zeitplan enthält alle Leistungserhebungen.


Nutze jetzt unser einzigartiges Beratungsangebot und lasse Dich von unserem erfahrenen Team persönlich beraten.

Wir beraten Dich gerne persönlich und freuen uns auf Deinen Anruf.
Telefon: 0931-4537 1505

Fordere Deine persönliche Informationsmappe an.
Mail: bildung.akademie@kolping-mainfranken.de

Finde weitere Informationen und Standorte auf der Website des deutschlandweiten Zertifikatsstudiengang "Praktische*r Betriebswirt*in" bei Kolping.
Link: https://praktischer-betriebswirt.de/

Nimm an unserer kostenlosen Online-Info-Veranstaltung teil - erfahre alles über unser berufsbegleitendes Angebot und lerne Deine Ansprechpersonen direkt persönlich kennen.
Link: https://www.kolping-akademie-wuerzburg.de/kurssuche/liste?clearallkatfilter=true&kfs_stichwort_schlagwort=Online+Info+Veranstaltung+Praktischer+Betriebswirt

Verschaffen Sie sich mithilfe unseres digitalen Nuggets zum Thema "Umgang mit Betriebsrat und Tarifrecht" einen Überblick über folgende Inhalte:

Gesetzliche Grundlagen
Der Betriebsrat
Die Einigungsstelle
Der Tarifvertrag


Inklusive Abschlussquiz und Teilnahmezertifikat

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Fragen oder Probleme? Das Team des Kolping-Campus steht Ihnen zur Seite!


Weiterführende Infos zum Themenbereich Human Resources finden Sie auch unter:
www.human-resources-manager.com

Verschaffen Sie sich mithilfe unseres digitalen Nuggets zum Thema "Teilzeit- und Befristungsverhältnisse" einen Überblick über folgende Inhalte:

Definition von und Voraussetzungen für Teilzeitverhältnisse
Geringfügige Beschäftigung und Jobsharing
Definition und Arten von befristeten Arbeitsverhältnissen
Zulässigkeit und Beendigung befristeter Arbeitsverhältnisse

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Verschaffen Sie sich mithilfe unseres digitalen Nuggets zum Thema "Sourcing und Recruiting" einen Überblick über folgende Inhalte:

Einführung
Internes und externes Recruiting
Personalbindung

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Verschaffen Sie sich mithilfe unseres digitalen Nuggets zum Thema "Rechte und Pflichten im laufenden Arbeitsverhältnis" einen Überblick über folgende Inhalte:

Pflichten des*der Arbeitgebenden
Pflichten des*der Arbeitnehmenden


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Verschaffen Sie sich mithilfe unseres digitalen Nuggets zum Thema "Recht in der Berufsausbildung" einen Überblick über folgende Inhalte:

Grundsätzliches
Der Ausbildungsvertrag
Rechte und Pflichten in der Ausbildung
Ausbilder*in werden

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Verschaffen Sie sich mithilfe unseres digitalen Nuggets zum Thema "Personalveränderung und -reduktion" einen Überblick über folgende Inhalte:

Einführung und Ursachen
Die Mitwirkung des Betriebsrats
Maßnahmen zur Verhinderung oder Reduktion von Entlassungen
Der direkte Personalabbau
Outplacement
Exkurs: Die Kurzarbeit

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Verschaffen Sie sich mithilfe unseres digitalen Nuggets zum Thema "Personalentwicklung" einen Überblick über folgende Inhalte:

Einführung
Ziele und Bereiche der Personalentwicklung
Aus- und Weiterbildung
Karrieremanagement


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